眉山彭山供电：让援藏职工无后顾之忧

　　7月23日，受彭山公司党政领导委托，彭山公司纪委书记、工会主席陈奕池带领工作人员来到援藏职工姚岷弟家中，慰问员工家属并送去组织的关怀。

　　彭山公司援藏职工姚岷弟是眉山公司第一批援藏队伍的一员，到理塘公司工作后，很快熟悉了新岗位的业务工作，全身心投入到公司的生产建设中，努力为理塘公司的发展贡献自己的力量。

　　“你在家一个人带孩子很辛苦，要注意身体。生活上有什么困难，不要害羞，要向组织反映，我们公司会尽量想办法帮你解决，确保你家姚岷弟在藏区工作无后顾之忧的。”在姚岷弟家中，陈奕池首先向姚岷弟妻子米红梅转达了公司领导对她的慰问和关心，并送上慰问品。

　　随后，陈奕池现场拨通了姚岷弟的电话，通过电话询问了姚岷弟生活及工作近况，叮嘱他在藏期间合理安排工作和生活。特别是正逢汛期，迎峰度夏工作压力大、任务重，特别要注意人身安全，顺利完成好各项工作任务。姚岷弟妻子米红梅表示，感谢公司领导长期以来的关心和帮助，一定会鼓励姚岷弟好好工作，努力进步，圆满完成援藏任务。

　　据悉,长期以来，彭山公司“以人为本”的理念渗入到工作开展的各个方面。公司一方面通过开展各类业务培训、文体活动、慰问帮扶等工作，帮助员工提高业务技能并解决工作生活实际困难；另一方面，在对员工的关爱中还注意发挥家属的联动作用。通过开展廉政教育进家庭、员工家属座谈会、趣味运动合家欢等活动，既加强了员工家属与公司的互动，又取得了员工家属对公司员工工作的理解、认同和支持。

　　在“五统一”企业文化的引领下，彭山公司“以人为本”的理念渗透，不仅提升了员工及家庭的“幸福指数”，还密切了企业、员工关系，更营造了和谐、互助的工作氛围，为公司健康稳健发展提供有力保障。

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