宜宾市首批援助甘孜藏区干部人才纪实

　　两年前，102名宜宾优秀干部人才，积极响应省委、省政府“千名干部人才援助藏区行动”的号召，把组织的愿望和家乡的重托装进行囊，来到千里之外的康巴高原——甘孜州新龙、雅江、九龙三县。

　　两年来，在四川省市（州）委的关心支持下，他们坚持“缺氧不缺精神、缺条件不缺斗志”的信念，在广袤的雪域高原，争当业务骨干，推进两地合作，挥洒青春热血，倾情服务藏区，构建了项目、资金、技术、人才和管理相复合的援藏新格局，得到了省委组织部高度评价：“宜宾的援藏工作，组织有力、内控严密、工作突出、宣传到位，走在了全省的最前列。”“支援藏区发展、展示宜宾形象、培养锻炼干部”的预期目标圆满实现。

　　藏区来了“发展红娘”

　　宜宾援藏干部人才到达藏区的第一件事就是整合团队，确立了“艰苦奋斗，发展藏区经济；锐意进取，建设第二故乡”的援藏工作理念。

　　刘毅是宜宾援藏干部人才总领队，挂职新龙县委副书记。在宜宾市委组织部的指导支持下，他和同志们提出了从单一的干部人才藏区挂职，提升到两地经济合作、技术支撑、人才培养和文化交流的建议。目前，新龙、雅江、九龙3县已与宜宾市的5个区县、9个部门、4个院所和10余家企业衔接了近30个合作事项，涉及金额3500万元。合作内容或依托藏区资源引入内地资本实现经济协作，或借力内地专业机构提供优质技术服务，或选派干部人才赴内地挂职进修。

　　援藏期间，经宜宾援藏干部人才介绍，宜宾水电勘测设计院为藏区水电开发提供了勘测设计服务；宜宾川红集团为藏区成功开展了藏茶降氟技术研究；宜宾农业科技部门对高原蔬菜种植、畜禽养殖等9个农业项目进行了重点打造；宜宾城乡设计院为新龙县党校新建项目争取并到位建设资金770万元。

　　通过牵线搭桥，从挂职援助到双向交流合作已成为常态。目前，新龙县与长宁县缔结为“友好区域合作县”，双方已在水电开发、旅游宣传等方面开展了深度合作；雅江县与江安县构建了“党建共建”机制；九龙县与翠屏区形成了“经济技术合作交流”机制。两年来，经援藏干部介绍，先后有150余名藏区干部、320名藏区专业技术人员到宜宾考察、交流或实习、培训。