两市六企提升对口援助昌都力度

　　为促进昌都跨越式发展和长治久安，承担对口支援任务的6家中央骨干企业进一步创新和完善对口支援思路，从资金、人才等方面健全对口援藏工作机制，有力推动援藏工作向纵深发展。

　　为确保2020年昌都与全区一道全面建成小康社会，津渝两市和6家企业以中央第五次西藏工作座谈会精神为指导，以干部援藏为龙头，以物资援藏为基础，以区域合作为纽带，把无偿援助和加强合作、增强造血功能结合起来，着力加强基础设施建设，着力保障和改善民生，着力推动企业和特色产业发展。

　　建立稳定的援藏资金增长机制。按照“计划内有递增、计划外有支持、重点地方和领域有突破”原则，重庆、天津计划内援助资金在现有基础上，由中央确定的每年增长8%提高到16%，三年内计划外每年各安排一亿元，重点支持昌都基础设施建设和民生改善。

　　建立人才对口援藏工作机制。在第六批援藏干部基础上，天津、重庆将增加6名党政干部和38名昌都急需的专业技术人员，每年为昌都选派100名卫生、教育、工程建设、经营管理领域的计划外援藏人才。援藏两市和企业将为昌都培训1142名村任党支部书记的下派干部，连续为昌都培训专业技术人员。

　　建立区域合作资源开发机制。坚持把昌都的政策优势和资源优势与援藏单位的人才资金、技术市场等优势结合，积极扶持昌都龙头企业发展，共同参与昌都矿产、水能、旅游资源开发，帮助昌都制定产业园区规划、完善城市发展规划，实现互利共赢、共同发展。通过召开招商引资推介会，签署16个招商引资项目，协议资金达149亿元。

（责编：木木）