“每年都要提前结束休假,一个不少地按时到吉隆县工作。”吉隆县县委书记、吉林省通化市第三批援藏干部赵士中在接受记者采访时说道:“只要一天没有离开吉隆,我们就会一直坚守在自己的岗位上。”
不改变工作思路,一以贯之抓落实
“我们认为工作一定要保持连续性和稳定性,我们来西藏开展援藏工作就是来打基础、抓管理、促交流、求实效的。”赵士中说。
吉隆县确定的“3466”发展思路是前几届班子经过艰苦探索才形成的,通化市第三批援藏干部一以贯之抓落实,千方百计使之付诸实施。2009年全县生产总值完成18363.7万元,比2006年增长72.1%;农牧民人均纯收入达到2806元,比2006年增长48.45%。
不搞形象工程,让群众得到更多实惠
3年来,通化市共落实援藏资金1800万元,其中80%的援藏资金用在吉隆县产业发展和农牧区基础设施建设方面。从2007年开始,吉隆县新建标准化蔬菜生产基地3个、日光温室120栋,并建设了试验示范基地,试种推广蔬菜瓜果12种 。目前,生产的蔬菜已经可以基本满足市场需求,结束吉隆县吃菜靠外运的历史。设立了特色产业发展基金,通过党的基层组织,按照“无偿使用、无息扶持、按期还本、滚动发展”的原则,扶持了野花椒种植、红豆杉人工栽培、石材开发、竹编手工艺品等10多个项目。
3年来,援藏干部争取到国家投资8亿5千多万元。目前,吉隆县三期农网改造、县城二期供水、过境路两旁民房改造、帕巴寺广场建设、318国道至热索200公里公路加宽加固等项目正在建设中。同时,广泛开展招商引资上项目。3年来,共招商引资额达2亿多元。目前,国家投资1.6亿元援建的尼方通向吉隆热索的口岸公路正在建设,投资1800万元修建中尼边境的热索桥也开工建设。
不急功近利,始终如一坚持科学发展观
2007年,曾有人提出利用吉隆镇林木资源丰富的优势发展木耳种植项目。援藏干部认为吉隆镇是珠峰自然核心保护区,一草一木都要保护,如果管理跟不上,就会造成林木大量砍伐,类似这种以牺牲环境换发展的项目坚决不能做。经调研论证,援藏干部在宗嘎镇建立了野山韭培植销售基地,在草场辽阔的差那乡建立了短期育肥基地。此外,针对吉隆县环境治理困难,群众卫生意识差的问题,通过开展创建文明卫生县活动,组织全县干部群众开展环境卫生整治,保护城乡生活环境、树立吉隆发展的新形象。
不做特殊公民,同吉隆人民同甘共苦
刚到吉隆县不久,援藏干部就取消了当地县委、县政府为他们设置的援藏工作组小灶和单独宿舍,走进大食堂、住到县政府大院,与当地干部职工同吃同住。还利用节假日组织汉藏干部开展联谊活动,加强援藏干部与当地干部的相互了解,同时也增进了藏汉同志间的感情。
拉萨“3·14”事件发生后,援藏干部认为,在关键时刻绝不能退缩。他们与当地干部、驻地官兵共同坚守在边境,防控好了第一道防线。2008年4月25日,尼泊尔山火因风向突变飞窜到吉隆县境内热索村后山,导致山坡林草着火,火借风势,迅速蔓延。灾情发生后,援藏干部立即启动紧急预案,组织全县干部群众及森林武警进行扑救,及时控制了火情,且无一人伤亡。
(责编:晶晶)